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Cessione del quinto dello stipendio: Offerta Findomestic di Marzo 2015

Anche in questo mese di Marzo 2015 Findomestic Banca, società finanziaria del Gruppo BNP Paribas, offre una promozione molto vantaggiosa per quello che concerne il proprio prestito personale con cessione del quinto dello stipendio.

Ricordiamo che la cessione del quinto dello stipendio è una modalità di erogazione di un prestito personale semplice e veloce, adatta a tutti i lavoratori dipendenti che abbiano contratto di lavoro a tempo indeterminato e che abbiano la necessità di ottenere del denaro contante in prestito. La rata mensile concordata in fase di richiesta del prestito non viene rimborsata dal cliente alla società finanziaria tramite RID o bollettino postale, come accade per i finanziamenti classici ma viene trattenuta direttamente dalla busta paga del lavoratore.

Ed è grazie a questa sua particolarità che la cessione del quinto dello stipendio risulta essere di gran lunga la migliore opzione per ottenere credito per chiunque sia stato inserito nelle liste dei cattivi pagatori, o che comunque si porta il fardello di un passato fatto di rimborsi non regolari. Il rimborso del denaro ottenuto in prestito viene infatti garantito direttamente dal datore di lavoro, facendo così venir meno per la società finanziaria il rischio di mancato pagamento da parte del cliente di una o più rate.

Effettuate queste doverose precisazioni vediamo quindi più da vicino le caratteristiche e le condizioni economiche dell’offerta di Marzo 2015 per la cessione del quinto dello stipendio di Findomestic Banca.

Prendendo ad esempio un dipendente privato di 35 anni di età che abbia un’anzianità di servizio di 15 anni è possibile ipotizzare l’erogazione da parte di Findomestic di un prestito da 15.000€ rimborsabile in 120 rate da 177,00€ l’una per via di un TAN fisso del 7,36% ed un TAEG del 7,62%. L’importo complessivo restituito dal cliente al termine di questo prestito con cessione del quinto dello stipendio risulterà quindi essere pari a 21.240,00€.

Ancora una volta quindi chi fosse in cerca di un prestito con cessione del quinto dello stipendio a tassi di interesse bassi potrà sicuramente approfittare delle condizioni economiche offerte da Findomestic.

Come ogni mese vogliamo sottolineare un’altra importante caratteristica di questo prestito personale con cessione del quinto dello stipendio che prevede zero spese per le seguenti voci:
– Zero commissioni bancarie
– Zero commissioni di istruttoria pratica
– Zero commissioni di intermediazione
– Zero imposta sostitutiva
Zero spese per l’imposta di bollo e per le comunicazioni periodiche

permettendo in questo modo alla clientela di usufruire di un significativo risparmio economico e soprattutto, come accade sempre quando si parla di prodotti finanziari erogati da Findomestic Banca, di avere la certezza della massima trasparenza in fatto di costi.

In aggiunta al prestito, e senza nessun costo ulteriore per il cliente, sarà infine presente nella rata di rimborso vista in precedenza una copertura assicurativa contro il rischio di decesso o perdita di impiego.

Come anticipato le condizioni di questa offerta sulla Cessione del Quinto dello Stipendio Findomestic Banca sono relative alla promozione di Marzo 2015, per approfittare della quale è necessario recarsi direttamente in una delle numerose filiali Findomestic Banca presenti sul territorio italiano, ovviamente entro il 31/03/2015.

Questo potrà avvenire anche dopo aver fatto richiesta della simulazione del proprio preventivo online sul sito web di Findomestic, con la società finanziaria che provvederà a ricontattare tutti i clienti che abbiano dichiarato il proprio interesse per questa offerta di prestito personale con cessione del quinto dello stipendio.

®RIPRODUZIONE RISERVATA

Alessandro
ATTENZIONE! In un'ottica di massima trasparenza e tutela del cliente si invita sempre a consultare il sito ufficiale della banca o societa' finanziaria erogante, oppure a mettersi in contatto con una delle filiali delle stesse, prima di richiedere un prestito o una carta di credito.
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