Findomestic Banca, società finanziaria del Gruppo BNP Paribas, propone sino al 14 Gennaio 2013 una vantaggiosa offerta, rivolta ai dipendenti pubblici e privati, che necessitano di un prestito personale accessibile alle proprie risorse economiche e con un rimborso che si attua con la Cessione del Quinto dello stipendio o della pensione.
Il finanziamento proposto da Findomestic consente infatti una rateizzazione in comode rate costanti dell’importo richiesto fino ad una durata massima di 120 mesi. Il versamento viene effettuato direttamente dall’amministrazione aziendale al momento dell’accredito dello stipendio garantendo così comodità e sicurezza del rimborso senza impedimenti di alcun genere. L’importo viene inoltre assicurato contro il rischio di morte e di perdita d’ impiego del dipendente, condizione che costituisce indubbiamente un plus visto l’attuale momento del mercato.
Ottenere il prestito garantito tramite CQS è semplice: per richiedere il finanziamento é sufficiente recarsi in una filiale di Findomestic Banca con documento di identità, codice fiscale, CUD o documento di reddito o il cedolino della pensione. La gestione della pratica é affidata a Bieffe5 Spa società di Findomestic la quale, una volta valutati i requisiti del richiedente, nell’arco di pochi giorni fornisce l’esito per il prestito personale. L’importo del finanziamento, della relativa rata di rimborso, nonché la durata del piano di ammortamentovariano a secondo dell’età del richiedente, degli anni di anzianità di servizio e del TFR disponibile a fondo di garanzia. Tutte le condizioni economiche fanno riferimento alle Informazioni Europee di Base sul Credito ai Consumatori ed è consigliabile prenderne visione prima di sottoscrivere il contratto.
Le possibilità di finanziamento sono molteplici, ma per avere un’idea chiara di come funzioni il prestito garantito con Cessione del Quinto dello Stipendio o della Pensione possono essere utili i seguenti esempi riferiti ad una particolare tipologia di cliente, vale a dire donna, età 35 anni e 15 anni di anzianità di servizio:
– Se dipendente del settore privato, con una richiesta di prestito personale di 11.027€ la rata costante del piano di finanziamento risulta essere di 150€, impegnando la richiedente per 120 mesi. A conti fatti il totale rimborsato dal cliente alla società finanziaria sarà di 18.000€ considerando commissioni bancarie pari a 820,78€, spese d’istruttoria di 1054,30€ oltre che gli interessi puri TAN fisso 7,00% e spese accessorie comprensive di assicurazioni TAEG fisso 11,24%.
– Nel caso in cui il prestito sia invece richiesto da una dipendente del settore pubblico con un importo desiderato maggiore, pari a 19.344€, la rata fissa detratta dallo stipendio sarà di 250€ rimborsabile in 120 mesi. L’intera operazione dovuta dall’utente è quantificata in 30.000€ tenendo in considerazione il TAN fisso del 7% ed un TAEG del 9,90%.
Nel caso di un pensionato donna di 60 anni di età gli esempi sono invece i seguenti:
– Per un importo totale richiesto di 11.873 €, rimborsato in 120 rate da 150 € ciascuna l’importo del del credito sarà di 13.359 € con un importo totale dovuto dal consumatore 18.000 €. Le commissioni bancarie ammontano a 860,56 €; mentre le commissioni di istruttoria pratica a 608,77 €. Il TAN fisso è pari al 6,25% ed il TAEG al 9,32% comprensivo delle spese assicurative.
– Nel secondo esempio invece, con un importo erogato di 20.000 € da rimborsare in 120 rate da 250 € l’una l’importo totale del credito sarà di 22.265 € per un importo totale dovuto dal consumatore di 30.0000 €. Tale importo è comprensivo delle commissioni bancarie di 1.434,26 e di commissioni di istruttoria pratica pari a 814,62 €. Il TAN fisso è del 6,25% mentre il TAEG del 9,05%, comprensivo delle spese assicurative.
La Cessione di Quinto dello Stipendo o della Pensione offerto da Findomestic Banca non necessita per l’erogazione di ulteriori garanzie o firme aggiuntive, ed è possibile richiedere un preventivo semplicemente compilando il form nel sito ufficiale di Findomestic.
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