I lavoratori dipendenti, sia privati che pubblici, che a Maggio 2016 fossero in cerca di un prestito per fare degli acquisti o per fronteggiare delle spese dovranno guardare con interesse l’offerta Findomestic sul finanziamento con cessione del quinto dello stipendio che consente di ricevere la somma di denaro desiderata direttamente sul proprio conto corrente.
Ricordiamo come i prestiti con cessione del quinto dello stipendio siano richiedibili anche da cattivi pagatori e protestati, dato che la rata mensile di rimborso verrà trattenuta dalla società finanziaria direttamente a monte, ossia dalla busta paga del cliente. E proprio la rata mensile non potrà in nessun caso essere superiore a 1/5 dello stipendio mensile del cliente, e verrà utilizzata come parametro, insieme alla durata del prestito, per determinare l’importo massimo concedibile a ogni singolo cliente.
Vediamo quindi subito una simulazione di calcolo rata prestito che metta in evidenza le condizioni economiche applicate da Findomestic a Maggio 2016 e che renda quindi l’offerta di questa società finanziaria facilmente confrontabile con le altre proposte del mondo del credito al consumo in Italia.
Immaginando che a fare richiesta del prestito con cessione del quinto dello stipendio Findomestic sia una donna di 35 anni, dipendente pubblico da 10 anni, la società finanziaria sarà in grado di erogare la somma totale di 16.000€ da rimborsare nel corso di 10 anni (120 mesi) con una rata mensile pari a 183,00€ per via di un TAN fisso del 6,67% e di un TAEG del 6,87%. Il totale pagato complessivamente a Findomestic una volta completato il rimborso del prestito sarà in questo esempio di 21.960,00€.
Ancora una volta ai tassi di interesse super-competitivi appena analizzati si affianca la garanzia di poter risparmiare ulteriormente grazie a:
– Zero commissioni bancarie
– Zero spese di apertura pratica
– Zero commissioni di intermediazione
– Zero imposta sostitutiva
– Zero spese per l’imposta di bollo e per le comunicazioni periodiche
Compresa nella rata mensile, senza alcun onere aggiuntivo a carico del cliente, è inclusa una copertura assicurativa gratuita a tutela del rischio decesso e perdita di impiego che andrà a sostituirsi al cliente nel pagamento delle rate residue e del debito residuo nello sfortunato caso in cui uno di questi due eventi si verificasse.
I documenti di identità e le ultime due buste paga dovranno essere portate dai clienti in sede di appuntamento in una delle filiali Findomestic Banca, per consentire alla società finanziaria di formalizzare e valutare la richiesta di prestito.
L’offerta appena analizzata e relativa al finanziamento CQS Findomestic è da considerarsi valida per tutte le richieste di prestito con cessione del quinto dello stipendio effettuate da lavoratori dipendenti pubblici e privati entro il 31 Maggio 2016.
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